Opdracht informatie (Deze opdracht is verlopen)
Human resource management > HRM medewerker, Administratief > Salarisadministrateur, Administratief > Overig (Administratief), Human resource management > Overig (HRM)
Log in om een job alert te maken voor opdrachten binnen deze vakgebieden.
Opdracht omschrijving
Wij zijn op zoek naar: medewerkers HR
HBO studenten of starters gezocht!
De organisatie heeft een nieuw bedrijfsvoeringsplatform systeem op het gebied van HR & salarisadministratie én voor een nieuw mobiliteitsplatform. Beide nieuwe systemen gaan live per 1 januari 2023. Om de vragen van de medewerkers over het AFAS systeem, het nieuwe mobiliteitsbeleid en nieuwe processen te kunnen beantwoorden, zoeken we twee trainees/HR junioren die ons gaan helpen bij het beantwoorden van deze vragen. We zoeken 2 medewerkers die voor een korte termijn (1,5 maand & 2,5 maand) komen helpen, met uitzicht op verlenging. We zijn op zoek medewerkers die junior ervaring hebben met HR software van AFAS, die medewerkers gemakkelijk meenemen in de software van AFAS, maar ook beleids/procesvragen kunnen beantwoorden zowel via telefoon als ook in ons vragensysteem Topdesk. Affiniteit met HR-processen is dus een must. Als medewerker Front-office HR help je bij het beantwoorden van vragen van medewerkers en managementteams over het systeem AFAS, over nieuwe procesinrichtingen in dit systeem, maar ook beleidsvragen over het nieuwe mobiliteitsbeleid die per 1 januari in gaat. Werkzaamheden bestaan vooral uit:
- vragen beantwoorden van medewerkers en managementteams over het systeem AFAS, procesvragen en beleidsvragen middels telefoon en digitale servicedesk;
- selfserviceaanvragen in AFAS / verlofmutaties afhandelen;
- salarisberekeningen uitvoeren en administratieve werkzaamheden verrichten;
- werken in een leuk team dat humor, collegialiteit en continu verbeteren hoog in het vaandel hebben staan.
FUNCTIE EISEN / -WENSEN:
- We zijn op zoek naar iemand die affiniteit heeft met personeels- en salarisadministratie processen met AFAS.
Graag ontvangen wij van jou het volledige CV omschreven in het NL en waaruit kennis/ervaring in bovenstaande blijkt, inclusief een motivatie en onderbouwing.
Geef ook in je CV het volgende aan:
Datum beschikbaarheid;
Hoeveel uur per week;
Vakanties of belemmeringen;
(concreet) Lopende sollicitaties/intakes;
Vakantie;
Uurtarief ex BTW, inclusief reis- en verblijfkosten of Salarisindicatie.
