Medewerker Recruitment Support (tijdelijk) #KRTZ9714861

Opdracht omschrijving

Wij zijn op zoek naar een Support / Backoffice Medewerker Recruitment & Hiring.

De functie

In jouw support-rol ga je aan de slag in ons team van gedreven recruitmentprofessionals. Binnen dit team ben jij verantwoordelijk voor de administratieve werkzaamheden en biedt jij waar nodig ondersteuning aan onze recruiters. Het Recruitment & Hiring team is verantwoordelijk voor de werving en selectie van vaste en tijdelijke collega's. We zijn een enthousiast team waarbij de focus ligt op het ontdekken van (toekomstige) collega's en kijken wij met elkaar hoe hun talent het beste benut kan worden in onze dynamische en veranderende omgeving. Binnen ons team is elke recruiter gespecialiseerd in zijn/haar eigen bedrijfsonderdeel. Je kunt hierbij denken aan bijvoorbeeld IT & Data, Asset Management, Finance en Operations & Partnerships. Je zorgt dat het recruitmentproces vanuit de backoffice soepel verloopt. Je zal de recruitment-tools (zoals ons ATS) van binnen en buiten leren kennen, waarbij jouw bijdrage cruciaal is en je ons (in)direct helpt om onze ambitieuze recruitmentplannen tot uiting te brengen.

Wat ga je doen?

Binnen je rol zul je mede verantwoordelijk zijn voor de algemene ondersteuning van het Recruitment & Hiring-team. Hierbij zal je verantwoordelijk zijn voor de volgende taken: Plaatsen en bijhouden van vacatures op externe job boards, zoals LinkedIn; Indien nodig het plannen van interviews voor de recruiters/hiring managers; Bijhouden en ordenen van ons ATS; Je zal de algemene recruitment mailbox bijhouden; Redigeren van vacatureteksten.

FUNCTIE EISEN- WENSEN:

• Maximaal uurtarief van €40,- exclusief BTW / inclusief reiskosten woon-werk en verblijfkosten;
• Je hebt minimaal MBO denk- en werkniveau;
• Je hebt kennis/ervaring met recruitment processen;
• Je vindt het leuk om te sourcen in je netwerk
• Ervaring met Applicant Tracking Systemen (ATS) en Microsoft 365;
• Je bent zorgvuldig, klantgericht en werkt efficiënt;
• Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands en Engels;
• Je bent 32 uur per week beschikbaar.

Graag ontvangen wij van jou het volledige CV omschreven in het NL en waaruit kennis/ervaring in bovenstaande blijkt, inclusief een motivatie.

Geef ook in je CV het volgende aan:

Datum beschikbaarheid;
Hoeveel uur per week;
Vakanties of belemmeringen;
(concreet) Lopende sollicitaties/intakes;
Vakantie;
Uurtarief ex BTW, inclusief reis- en verblijfkosten of Salarisindicatie.