Interim Recruiter #KRTZ1587081

Opdracht informatie (Deze opdracht is verlopen)

Gepubliceerd op 22 juni 2022
Reageren tot 23 juni 2022
Bekeken
Reacties Zichtbaar voor PRO
Locatie Utrecht
Start datum Zo snel mogelijk
Eind datum 22 januari 2023
Aantal uur 36 uur
Soort contract ZZP inhuur contract, Payroll contract
Opleidingsniveau HBO
ZZP tarief € 73 per uur
Salaris Marktconform per maand
Branche FMCG

Log in om een job alert te maken voor opdrachten binnen deze vakgebieden.

Opdracht omschrijving

Krijg jij er energie van om de juiste match te vinden tussen vacature en kandidaat? Ben je goed in het opbouwen en onderhouden van klantrelaties? Als recruiter werf je medewerkers die aan de slag gaan bij ons. Je zorgt er voor dat jouw portefeuille van gemiddeld 100 openstaande posities tijdig wordt ingevuld. Je bent ijzersterk in accountmanagement en je bent in staat om razendsnel jouw sollicitanten in procedure te nemen.

Dit ga je doen als recruiter
Als recruiter ga je aan de slag om winkels te voorzien van top personeel. Je pakt het hele proces van begin tot einde op. Je onderhoudt contact met de managers over hun personeelsbehoefte, je zet de vacatures uit en voert WhatsApp video interviews om de juiste kandidaten te kunnen voorstellen. Daarnaast onderhoud je contact met de managers over de voortgang van het vervullen van alle openstaande vacatures. Naast het stuk accountmanagement, pak je de verschillende vacatures tegelijkertijd op, onder hoge tijdsdruk houd je regie over het werving en selectieproces. Tussendoor zorg je er ook voor dat alle eerstelijns vragen per telefoon of mail een antwoord krijgen.
Overige taken:

  • Inzetten van de juiste wervingskanalen;
  • Monitoren van de funnels en bijsturen waar nodig (kpi's);
  • Voeren van interviews voor leidinggevende posities;
  • Adviseren business vanuit rapportages (data-gedreven werken);
  • Deelnemen aan diverse overleggen voor jouw business, jij vertegenwoordigt recruitment;
  • Waarnemen van recruitment collega's tijdens vakanties of afwezigheid.

Eisen:

Dit zijn de functie-eisen

  • HBO werk-en denkniveau;
  • 2-5 jaar werkervaring als recruiter (volumerecruitment is een pré)
  • Ervaring met complex accountmanagement;
  • Je kan je staande houden in een hectische omgeving en je staat stevig in je schoenen;
  • Organisatiesensitiviteit, omdat je daarmee dingen voor elkaar krijgt binnen de organisatie
  • Een proactieve en KPI mindset;
  • Conceptueel en analytisch vermogen;
  • Flexibiliteit: soms kan het werk je vragen om op een avond of weekenddag te werken;
  • Tenslotte ben je communicatief vaardig en stressbestendig.

Graag ontvangen wij van jou het volledige CV omschreven in het NL en waaruit kennis/ervaring in bovenstaande blijkt, inclusief een motivatie. 

Mail deze opdracht:
Deel deze opdracht:

Voor jou geselecteerde opdrachten

Locatie: Utrecht    Uiterste reactiedatum: 28 jun 2022    Expertise: Programmamanagement ondersteuner, Projectmanagement ondersteuner, Projectmedewerker
Locatie: Amsterdam    Uiterste reactiedatum: 30 jun 2022    Expertise: Android developer
Locatie: Utrecht, Remote    Uiterste reactiedatum: 30 jun 2022    Expertise: Business development manager, Consultant, Business Consultant, Overig (Management & Consulting)
Locatie: Amsterdam    Uiterste reactiedatum: 28 jun 2022    Expertise: Secretaresse, Personal assistant, Managementassistent, Overig (Secretarieel)

Onze partners