Interim Coördinator team financiën – regio Zwolle #KRTZ1335784

Opdracht omschrijving

Inhuur opdracht / Tijdelijke opdracht:

Opdracht: Coördinator team financiën (16 – 24 uur) 

Locatie: omgeving Zwolle
Startdatum: zsm
Duur: 6 maanden
Optie op verlenging: ja
Uren per week: 16 – 24 uur
ZZP mogelijk: Ja
Projectdetachering mogelijk: Ja (salarisindicatie obv 36 u p/w)

Uiterste reactiedatum: 2 november 2023 om 16:00 uur

Opdracht

• Operationele aansturing en doorontwikkeling team financiën (boekhouding), belastingen;
• Coördinatie planning en control cyclus: (jaar)planning opstellen en uitzetten per P&C document, bewaken planning en voortgang, sturen op doorlooptijden, inplannen diverse overleggen en afspraken(met managers, wethouders, medewerkers, accountant) etc;
• Coaching financieel adviseurs op rolduidelijkheid, professionele ontwikkeling en onderlinge samenwerking (team coaching en individuele coaching).

Rollen:

• Coördinator administratie / belastingen;
• Coördinator planning en control;
• Optioneel: teamcoach financial controllers.

Resultaten:

• Tijdelijke invulling van teamleider financiële administratie, coördinator planning en control (en eventueel coach financial controllers), totdat er in de toekomst eventueel een structurele invulling komt van deze rol. De uitkomst van een lopende organisatie ontwikkeltraject is bepalend voor de definitieve invulling;
• Meedenken en adviseren over permanente invulling van de coördinerende / sturende rol in dit team;
• Meedenken en adviseren over structurele invulling team financiële administratie en financieel adviseurs in samenstelling, aantal fte en in kwaliteit;
• Mee-opstellen van ontwikkelplannen voor individuele medewerkers (POP’s) en voor team als geheel;
• Vastleggen en borgen verantwoordelijkheden (ook aanspreken).

FUNCTIE EISEN- EN WENSEN:

• Een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau, in de richting van financiën / financiële administratie;
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als coördinator of teamleider van de financiële administratie bij een overheidsorganisatie;
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het coördineren van een gemeentelijke planning & control cyclus;
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring een teamontwikkelingstraject binnen een gemeentelijke organisatie;
• Aantoonbare werkervaring met het coachen van financieel adviseurs;
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het opstellen van POP’s ten behoeve van individuele medewerkers 

Graag ontvangen wij van jou het volledige CV omschreven in het NL en waaruit kennis/ervaring in bovenstaande blijkt, inclusief een motivatie en onderbouwing. 

Geef ook in je CV het volgende aan:

Datum beschikbaarheid;
Hoeveel uur per week;
Vakanties of belemmeringen;
(concreet) Lopende sollicitaties/intakes;
Vakantie;
Uurtarief of Salarisindicatie obv 40 u p/w.