Opdracht informatie (Deze opdracht is verlopen)
ICT - Algemeen & Changemanagement > Implementatie consultant, > Management (ICT Support), ICT - Projectmanagement > Overig (ICT - Projectmanagement), ICT - Support & Ondersteuning > Overig (ICT Support & Ondersteuning), ICT - Data & Analyse > Overig (ICT - Data & Analyse), ICT - Algemeen & Changemanagement > Overig (ICT - Algemeen & Changemanagement), Management & Consulting > Overig (Management & Consulting)
Log in om een job alert te maken voor opdrachten binnen deze vakgebieden.
Opdracht omschrijving
Inhuur opdracht / Tijdelijke opdracht:
Opdracht: Adviseur Werkplek IT (12 uur)
Locatie: Deventer
Startdatum: 22 januari 2024
Einddatum: 19 juli 2024
Optie op verlenging: ja
Uren per week: 12 uur
ZZP mogelijk: Ja, max uurtarief €110,- (all-in, excl. BTW)
Projectdetachering mogelijk: Ja, salarisindicatie obv 40 u p/w
Uiterste reactiedatum: 14 januari 2024 om 16:00 uur
Wij zijn op zoek een Adviseur werkplek IT.
De organisatie is voornemens om een werkplekconcept te implementeren. Hiervoor is een concept onder de titel “activiteit gericht werken” opgesteld. Dit concept moet verder uitgewerkt en vertaald worden naar de praktijk. Dit begint met een eerste stap naar een gecentraliseerde werkomgeving voor de diensten. Eindresultaat: Een werkomgeving voor de diensten vanuit een gedragen werkplekconcept. Er worden 2 scenario’s uitgewerkt:
1. Een maximale variant: volledige herindeling en herinrichting van de verdiepingsvloer vanuit de doelen en uitgangspunten van activiteit gericht werken.
2. Een minimale variant: zoveel mogelijk behoud van de huidige indeling.
Belangrijke randvoorwaarden en uitgangspunten:
1. Draagvlak en afstemming met de betrokken partijen is een belangrijk onderdeel van de opdracht. Dit gaat om afstemming op het daadwerkelijke concept, maar ook over afspraken over samenwerken en het gebruik van de werkomgeving.
2. De werkomgeving vraagt naast een verandering van de fysieke werkomgeving ook om een verandering in gedrag; we willen dat mensen flexibel gaan werken en bewust voor werkplektypes gaan kiezen. Expertise van het noodzakelijke verandertraject op gedrag is een randvoorwaarde. Dit ook ter ondersteuning van onze dienst HRM die nauw betrokken is bij dit onderdeel.
3. Het gaat om de begeleiding en totstandkoming van de conceptuele uitwerking van de beschreven scenario’s met als doel tot besluitvorming in het CvB komen. Onderdeel van dit advies is een adviesnotitie voor vervolg gericht op Bricks, Bytes en Behaviour. De feitelijke realisatie van de werkomgeving maakt geen deel uit van de opdracht. Indien dit voor de implementatie noodzakelijk blijkt kan nog wel veranderkundige capaciteit noodzakelijk zijn.
Werkvorm: We zien dit als een traject waarin een projectleider de planning en voortgang bewaakt en de interne organisatie kent. De adviseur werkplekconcept richt zich vooral op de expertise om een dergelijk concept daadwerkelijk tot een goed einde te brengen.
FUNCTIE EISEN & – WENSEN:
- Tarief is all-in maximaal €110,- (alles inclusief reiskosten, verblijfkosten en parkeerkosten, excl. BTW).
- Je hebt ruime kennis van en ervaring met de implementatie van werkplekconcepten. Niet alleen fysiek, maar ook met betrekking tot het cultuur- en gedragsaspect;
- Je hebt minimaal een HBO opleiding;
- Je bent mensgericht en een verbinder en kunt goed laveren tussen de verschillende belangen in de organisatie;
- Je bent communicatief sterk (verbaal en op schrift);
- Je bent resultaatgericht en pragmatisch ingesteld.
Graag ontvangen wij van jou het volledige CV omschreven in het NL en waaruit kennis/ervaring in bovenstaande blijkt, inclusief een motivatie en onderbouwing.
Geef ook in je CV het volgende aan:
Datum beschikbaarheid;
Hoeveel uur per week;
Vakanties of belemmeringen;
(concreet) Lopende sollicitaties/intakes;
Vakantie;
Uurtarief ex BTW, inclusief reis- en verblijfkosten of Salarisindicatie obv 40 uur p/w.
