Interim Scrum master #KRTZ7620896

Opdracht informatie (Deze opdracht is verlopen)

Gepubliceerd op 7 januari 2021
Reageren tot 12 januari 2021
Bekeken
Reacties Zichtbaar voor PRO
Locatie Den Haag
Start datum Zo snel mogelijk
Aantal uur 36 uur
Soort contract Payroll contract
Opleidingsniveau HBO
Branche Overheid
Verlenging Interim opdracht

Log in om een job alert te maken voor opdrachten binnen deze vakgebieden.

Opdracht omschrijving

Voor onze opdrachtgever zoeken wij een Scrummaster.

Als Scrum master help je mee met de transitie van de organisatie naar Agile werken, met SAFe als referentie-raamwerk. Je geeft ondersteuning bij de introductie van nieuwe denkwijzen en ways-of working. Je primaire focus komt te liggen op het coachen van teams waarvan het gros geen echte IT-productteams zijn (denk aan Inkoop/Aanbestedingen, Juridisch, Informatiebeveiliging, Communicatie etc.). Voor het merendeel van deze afdelingen/teams zullen de gangbare raamwerken als Scrum niet als schoolvoorbeeld passen; een flexibele Agile mindset en out-of the-box denken is in dit speelveld vereist. Voor het merendeel van de medewerkers uit de betreffende afdelingen zijn Agile principes nog redelijk nieuw. Tussen de teams/afdelingen bestaan veel afhankelijkheden. Om die af te kunnen gaan stemmen, word je ook gevraagd mee te denken omtrent het toepassen van principes van scaled Agile met als referentie SAFe en mee te denken over de zetten stappen in het verandertraject. Je gaat in dit verband nauw samenwerken met de Product Manager en Release Train Engineer. Als je er energie van krijgt om met een pioniersinstelling onze medewerkers de meerwaarde van transparantie, en incrementeel / iteratief werken te laten zien, dan nodigen we je van harte uit te reageren!

Taken en verantwoordelijkheden

De Scrum Master dient de Product Owner op een aantal manieren, waaronder: 

• Het vinden van technieken voor een effectief Backlog management; 
• Het Scrum Team de noodzaak laten inzien om duidelijke en beknopte Backlog items te maken; 
• Inzicht verkrijgen in de product planning in een empirische omgeving; 
• Ervoor zorgdragen dat de Product Owner weet hoe de Backlog te ordenen zodat de maximale waarde verkregen kan worden; 
• Inzicht verkrijgen in en het beoefenen van agility; en, 
• Het faciliteren van Scrum gebeurtenissen wanneer gevraagd of nodig. 

De Scrum Master dient het Ontwikkelteam op een aantal manieren, waaronder: 

• Coachen van het Ontwikkelteam op het vlak van zelforganisatie en multidisciplinair werken; 
• Het Ontwikkelteam helpen bij het maken van producten van hoge waarde; 
• Het Ontwikkelteam helpen bij het meten en verbeteren van hun proces; 
• Het (laten) elimineren van belemmeringen, zodat het ontwikkelteam gefocust kan blijven op de doelstellingen 
• Het faciliteren van Scrum en SAFe gebeurtenissen wanneer gevraagd of nodig; en,
• Het coachen van het Ontwikkelteam in organisatorische omgevingen waarbinnen Scrum nog niet volledig is opgenomen en begrepen.

De Scrum Master dient de organisatie op een aantal manieren, waaronder: 

• Het leiden en coachen van de organisatie in haar Scrum adoptie; 
• Plannen van Scrum implementaties in de organisatie; 
• Helpen van medewerkers en belanghebbenden bij het begrijpen en doorleven van Scrum en empirische productontwikkeling; 
• Start het proces van veranderingen die de productiviteit van het Scrum Team verhogen; en, 
• Met andere Scrum Masters en de Release Train engineer samenwerken om de effectiviteit van de toepassing van Scrum binnen de release train en in de organisatie te verhogen. 

Om de rol van Scrum Master uit te kunnen voeren moet men dienend leiderschap betrachten. Dat kan een noodzakelijke verschuiving van mindset betekenen vanuit een bijvoorbeeld traditionele projectleider of teamleider rol. Een directieve manier van leidinggeven is hier niet op zijn plaats. Overigens kan de Scrum Master rol door elke functie worden uitgeoefend. Geen voormalig team of projectleider.

De volgende mindset is noodzakelijk:

• Het stimuleren van teams tot samenwerking 
• Denken in doelen 
• Het meten en sturen op de overall productiviteit, doorstroom (flow, feature cycle time) en de opgeleverde business waarde 
• De teams vragen om antwoorden 
• Stimuleren van zelforganisatie 
• Het eerst anderen aanzetten tot oplossen van problemen de organisatie is sinds 1 januari 2019 gestart met Safe Agile. Om deze Safe-transformatie te ondersteunen worden scrummasters gezocht om hier invulling aan te geven.

Eisen waaraan je moet voldoen

-PSM 1 of vergelijkbare opleiding
-Professioneel Scrum Master (PSM) of Certified Scrum master (CSM)
-Minimaal HBO werk- en denkniveau
-Minimaal 5 jaar ervaring in dergelijke functie als scrummaster op verschillende soorten teams
-Ervaring met situationeel leiderschap
-Leading Safe (SA) 
-Bent in het bezit van functie-gerelateerde (SAFe-Agile) certificeringen of bent bereid deze op korte termijn te behalen

Alle bovenstaande eisen zijn harde criteria eisen. Je dient alle gevraagde functie eisen te bezitten, alleen dan kunnen wij je verder meenemen in de selectie.

MUST: Graag ontvangen wij van jou het volledige CV omschreven in het NL en waaruit kennis/ervaring in bovenstaande blijkt, inclusief een motivatie. 

Geef ook in je CV het volgende aan:

Datum beschikbaarheid;
Hoeveel uur per week;
Vakanties of belemmeringen;
(concreet) Lopende sollicitaties/intakes;
Vakantie;
Uurtarief ex BTW, inclusief reis- en verblijfkosten of Salarisindicatie.

Note: Niet op alle opdrachten is het gewenst dat ZZP'ers worden voorgesteld, zo ook op deze opdracht. ZZP’ers kunnen wel reageren. ZZP tarieven wordt omgerekend naar payroll contract. Vraag naar de mogelijkheden zie contactpagina voor meer informatie. 

Mail deze opdracht:
Deel deze opdracht:

Voor jou geselecteerde opdrachten

    Uiterste reactiedatum: 28 jan 2021
Locatie: Enschede    Uiterste reactiedatum: 29 jan 2021    Expertise: Docent
Locatie: Hilversum    Uiterste reactiedatum: 28 jan 2021
    Uiterste reactiedatum: 31 jan 2021

Onze partners