Opdracht informatie (Deze opdracht is verlopen)
Human resource management > HRM adviseur, Human resource management > HRM business partner, Human resource management > Overig (HRM)
Log in om een job alert te maken voor opdrachten binnen deze vakgebieden.
Opdracht omschrijving
Maak jij met jouw ervaring op het gebied van HR en talentontwikkeling bij ons het verschil als P&O-adviseur?
Adviseur P&O
20-32 uur
Wat ga je doen?
- Je vervangt één van onze P&O-adviseur tijdens haar zwangerschapsverlof. Gedurende deze periode ben jij het eerste aanspreekpunt voor een drietal teammanagers en directie en adviseert hen betreffende inhoudelijke P&O vraagstukken. Deze vraagstukken beslaan de volle breedte van HR op het gebied van in- door- en uitstroom, verzuim, mobiliteit, vitaliteit en rechtspositionele vraagstukken.
- Je speelt in op de vraag en behoefte van de teams en zet dit om in resultaatgerichte acties en het verbeteren van de processen.
- Je werkt nauw samen met een medewerker P&O: samen zorgen jullie voor een optimale dienstverlening.
- Je bouwt mee aan de verdere professionalisering van het team P&O.
- Je ondersteunt de teammanager P&O in de taken richting de ondernemingsraad.
- Je vertaalt de nieuwe CAO afspraken richting de organisatie
FUNCTIE EISEN-/ WENSEN:
- Tarief is maximaal €75,- (alles inclusief reiskosten, verblijfkosten en parkeerkosten, excl. BTW). In verband met Wet DBA – alleen in te vullen op payroll basis, tarief wordt omgerekend;
- Stevige werkervaring in het P&O-werkveld als adviseur, bij voorkeur zowel in de commerciële als in de gemeentelijke sector
- Minimaal een HBO-opleiding of werk- en denkniveau.
- Beschikbaar voor minimaal 20 en maximaal 32 uur per week
- Je hebt bij voorkeur ervaring met het schrijven van beleidsstukken en regelingen.
- Je kunt projecten leiden.
- Je ziet het werk liggen en springt bij waar nodig.
- Je bent communicatief vaardig in woord en geschrift, en weet zaken concreet te maken. Je kunt op verschillende niveaus communiceren.
- Je ziet ruimte om initiatieven te nemen en creëert deze ook zelf.
Graag ontvangen wij van jou het volledige CV omschreven in het NL en waaruit kennis/ervaring in bovenstaande blijkt, inclusief een motivatie en onderbouwing.
Geef ook in je CV het volgende aan:
Datum beschikbaarheid;
Hoeveel uur per week;
Vakanties of eventuele belemmeringen;
(concreet) Lopende sollicitaties/intakes;
Vakantie;
Uurtarief ex BTW, inclusief reis- en verblijfkosten of Salarisindicatie.